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史总升总裁后绿军三年两次进决赛昔日儒雅少帅如今成最佳高管

发布时间:2024年07月04日 01:53【篮球新闻】

4-1、4-1、4-0，凯尔特人在前三轮兵不血刃先后淘汰热火、骑士和步行者，重返总决赛。

从美专家到球迷依然在强调“凯尔特人的总决赛之路是史上最轻松”、“凯尔特人吃足了对手伤病红利”，但没有人可以否认，即便对手全员健康，凯尔特人总裁史蒂文斯所打造的这支球队也不惧怕任何对手。

从儒雅少帅转型成为总裁再到拿下年度最佳高管，史蒂文斯用了3年。这3年里，凯尔特人2次进入总决赛。2022年凯尔特人败给了封神的斯蒂芬-库里，这一次他们能升起队史第18面冠军旗帜吗？

2019年5月，丹尼-安吉经历可怕的心脏病突发，他躺在医院病床上被六个紧张不安的孩子围着，第一次开始考虑退休事宜。之后的2年时间里，世界因为新冠疫情巨变，NBA也不能幸免，各种复杂的防疫规则、变化令安吉感觉少了很多乐趣。2021年3月，安吉意识到是时候离开了。

“我相信我的直觉，我的直觉告诉我，该离开了，对我和凯尔特人来说这是最好的结果，”安吉很洒脱。

老板格罗斯贝克列了一份安吉继任者的考察名单，其中包括雷霆总裁普莱斯蒂。格罗斯贝克也考虑内部挖掘，他跟史蒂文斯沟通时了解到史蒂文斯有意换个角色。

史蒂文斯执教凯尔特人8年，球队连续7年进入季后赛，其中3次是分区决赛，少帅作为“战术大师”闻名于世。但2021年凯尔特人首轮出局后，史蒂文斯认为球队更衣室“需要换个声音”，而且那两年他因为各种原因感觉身心俱疲。

“某天我跟格罗斯贝克聊了一会，我们一致认为，我卸任主帅职位后担任总裁对球队最有利，”史蒂文斯说，“我爱凯尔特人，我必须做对球队最有利的事情。”

史蒂文斯在运作方面并无经验，但他和格罗斯贝克都不在意。史蒂文斯相信谷歌前CEO埃里克-施密特那句话：“如果你被告知要登火箭，不要问应该坐在哪个位置，先登上去就好。”

2021年6月，史蒂文斯正式上任成为凯尔特人总裁。史蒂文斯其实本有机会身兼总裁和主帅两职，但史蒂文斯以“忙不过来”为由拒绝。

史蒂文斯上任时面临诸多难题：饱受膝伤困扰的肯巴-沃克还剩2年7300万美元合同，如何处理？斯玛特的合同还剩1年，怎么办？富尼耶合同到期，留不留？球队有几个年轻球员但交易价值不高，如何补强？主帅位置虚空，聘请谁？

史蒂文斯一步步解开了死结，他的第一步运作是动用首轮签处理掉沃克的合同，换回霍福德。这一步，包括后续的诸多运作都有明显的“反向安吉”痕迹，因为后期的安吉喜欢囤首轮签，结果安吉不仅错过了几笔大交易的机会，自己选的新星成材率还不高。而史蒂文斯为了达成目标不惜送出首轮签，这也印证了他对自己“运作风格侵略性十足”的评价。

史蒂文斯聘请了乌度卡担任主帅，出身马刺系的乌度卡执教风格严厉，强调防守、体系、坚韧，这些特质吸引史蒂文斯。

中期交易，史蒂文斯送出首轮签+首轮互换权得到德里克-怀特。

2022年凯尔特人杀入总决赛证明，史蒂文斯担任总裁首个赛季的操作是成功的，看上去他们距离队史第18冠已经很接近。只是，命运就是那样诡异。

2022年总决赛，凯尔特人碰到了持球投逆天的库里。休赛期，史蒂文斯再次动用首轮签换来布罗格登，操作惊艳，可凯尔特人遇到了罕见的主帅违反队规事件，乌度卡被内部禁赛一年，仓促间菜鸟主帅马祖拉被史蒂文斯推上帅位。结果是，凯尔特人止步东决。马祖拉的排兵布阵两度遭到弟子挑战，过于迷信三分、轻视防守的战术理念以及叫暂停的时机饱受批评。

史蒂文斯选择继续信任马祖拉，在达蒙-斯塔德迈尔等助教离开后，史蒂文斯给马祖拉配备了萨姆-卡塞尔、查理斯-李两位经验丰富的助教。